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更改通知

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问题

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可接受使用政策

概述

皇冠hg8868新版大学认识到计算机和其他信息技术资源在加强学生学习和促进校园管理和运作方面的重要性. 为此目的, 资讯科技发展处鼓励负责任地使用电脑, 及其他资讯科技资源,以支持理大的使命和抱负. 签署本可接受使用政策,即表示用户同意遵守本文件中规定的指导方针.

目标

本合同的目的是概述皇冠hg8868新版大学提供的信息技术资源的可接受的使用方式. 这些规则是为了保护大学及其利益相关者.e. 学生、教师和非教学人员. 不当使用会使皇冠hg8868新版面临病毒攻击等风险, 网络系统安全问题, 以及其他法律问题.

合同规定

所有皇冠hg8868新版大学员工在使用大学的计算机系统和其他IT资源时,都必须遵守可接受使用政策的规定.

纪律处分, 包括解雇, 皇冠hg8868新版学生或雇员谁, 经过适当的通知和听证, 被证明未能遵守任何合同条款或已绕过任何安全系统和/或保护机制.

政策

  1. 可接受的使用
    1. 皇冠hg8868新版计算机系统必须仅用于执行其预期目的,即支持研究, 教育, 皇冠hg8868新版大学的行政和其他职能.
    2. 虽然DO-IT希望提供一个合理的隐私水平, 用户应注意,他们在使用皇冠hg8868新版的信息技术资源时创建的数据仍然是大学的财产.
    3. 出于安全和网络安全的目的, 授权的DO-IT人员可以监控设备, 系统, 和网络流量随时.
    4. 皇冠hg8868新版大学和DO-IT保留定期审计网络和系统的权利,以确保遵守本合同.
    5. 每个员工都承认任何电脑单位, 连同所有附加的外围设备, 分配给他/她的是他/她的责任. 因此,他/她将承担责任,如果任何形式的篡改这些单位被发现.
    6. 每个员工都承认,他/她有责任保护他/她的用户帐户凭据和身份证. 如果DO-IT检测到恶意使用用户帐户凭据, 所有人将对这种行为承担责任. 严禁出借或共享账户凭证.
    7. 在任何员工辞职或终止服务的生效日期,用户帐户应立即撤销, 或皇冠hg8868新版认为必要时.
    8. 安装在大学拥有的计算机上的所有软件必须有皇冠hg8868新版获得的有效许可证. 严禁用户复制这些软件.
    9. 未经大学授权的个人软件或其他软件不得在皇冠hg8868新版计算机上使用,除非得到DO-IT的授权.
    10. 可移动存储媒体,如闪存驱动器,必须使用大学的杀毒软件扫描后才能访问.
  2. 不可接受的使用

    严禁以下活动:

    1. 侵犯任何受版权保护的个人或公司的权利, 商业秘密, 专利或其他知识产权, 或类似的法律法规, 包括, 但不限于, 安装或分发“盗版”或其他未经皇冠hg8868新版大学许可使用的软件产品.
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    3. 增加、移除、更换或替换其发行单位的任何计算机部件. 这包括所有附加的外围设备.
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皇冠hg8868新版大学致力于保护个人的个人信息的隐私权根据共和国法案第. 10173或2012年的数据隐私法案, 其实施细则和1982年基础教育法.

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  1. 皇冠hg8868新版坚持透明度的一般原则, 收集的合法目的和比例, 处理, 保护, 个人信息的保留和处理,根据 皇冠hg8868新版数据隐私手册.
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资料私隐主任
电话没有. 527-1658/ 247-5000 local 8011
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玛格丽塔V. 卡马乔
个人资料处理主任
电话没有. 247-500 local 1305/ +63 336-6097
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阿里西尔·鲁斯·D. 马尔克斯
个人资料处理主任
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